FONCTION
Le BTS GPME forme les futurs collaborateurs de la direction des très petites, petites ou moyennes entreprises ou unités dans les plus grandes organisations.
Les titulaires du BTS GPME sont des gestionnaires généralistes polyvalents qui possèdent une connaissance globale de l’entreprise.
Interface de l’entreprise en interne, les titulaires du BTS GPME sont également les premiers interlocuteurs des partenaires extérieurs de l’entreprise.
EN BREF
- Diplôme : BAC +2
- Formation en alternance
- Rythme : 3 jours en entreprise / 2 jours en formation
- Contrat de professionnalisation ou contrat d’apprentissage
- Rémunération : entre 27% et 100% du SMIC
- accessible aux titulaires d’un BAC ou équivalent BAC
- Lieu : Champs-sur-Marne, Marne-la-Vallée
MISSIONS
- Support au fonctionnement de la structure et soutien aux décisions de la direction
- Gérer la relation avec les clients et les fournisseurs
- Participer à la gestion des risques financiers ou non et veiller à la pérennité de l’entreprise
- Gérer le personnel et contribuer à la gestion des Ressources Humaines
- Soutenir le fonctionnement et le développement de la structure
DÉBOUCHÉS
- Assistant commercial
- Assistant de direction
- Assistant administratif
- Administration des ventes
- Assistant polyvalente
QUALITÉS REQUISES
Un bon esprit d’analyse, de la rigueur et une bonne organisation sont nécessaires aux futurs gestionnaires ainsi qu’un excellent sens relationnel.
POURSUITE D’ÉTUDES
- Bachelor Européen : Marketing, Ressources Humaines
- Licence dans l’assistanat de direction, la gestion administrative, les Ressources Humaines, le contrôle de gestion…
RÈGLEMENT D’EXAMEN
L’examen est ponctuel et n’est pas soumis à un rattrapage.
| UNITÉS | ÉPREUVES | COEFFICIENT | FORME | DURÉE |
| U1 | E1- Culture générale et expression | 4 | Écrite | 4h |
| U2 | E21 & E22 – Langue vivante étrangère : anglais | 3 | Écrite Écrite Orale | 2h 20min 20 min |
| U3 | E3 – Culture économique, juridique et managériale | 6 | Écrite | 4h |
| U4 | E4 – Gérer la relation avec les clients et fournisseurs de la PME | 6 | Orale et pratique | 1h |
| U5 | E51 & E52 Participer à la gestion des risques de la PME, gérer le personnel et contribuer à la gestion des Ressources Humaines de la PME | 8 | Orale Écrite | 2h30 |
| U6 | E6 Soutenir le fonctionnement et le développement de la PME | 6 | Écrite | 4h30 |
| UF1 | EF1- Épreuve facultative : Langue Vivante étrangère 2 | – | orale | 20 min |
